人才队伍建设(shè )是提升(shēng )托育服(fú )务(wù )质量的保障。面对当(dāng )前托育专业人才短缺这一(yī )瓶颈(jǐng ),长沙师范学院学前教育学(xué )院院长张(zhāng )晓辉建议(yì ),从教师(shī )专(zhuān )业标准体系建设出发,将托育机构师(shī )资纳入其(qí )中,提(tí )高托育服务专业化水平;从(cóng )学历提升和专业成长考虑,拓宽专业人员发(fā )展路(lù )径,增(zēng )强托育机构从业(yè )人员对职业的归属感、荣誉感。
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