人才(cái )队伍(wǔ )建设是提升托(tuō )育(yù )服务质量的保障。面对当(dāng )前托(tuō )育专业人(rén )才短缺这(zhè )一瓶颈,长(zhǎng )沙(shā )师范学院(yuàn )学前教(jiāo )育学院(yuàn )院长张(zhāng )晓辉建议,从教师专(zhuān )业标准体系建设出发,将托育机(jī )构(gòu )师资纳入其中,提高托育服务专业化水平;从学历提(tí )升和专业成长考(kǎo )虑,拓宽专业人员发展路径,增强托育机构(gòu )从业人员对职业的(de )归属感、荣誉感。
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