人才队伍建设是提升(shēng )托育服务质量的保障。面对当前托(tuō )育(yù )专业(yè )人才短缺这一瓶颈,长(zhǎng )沙师范学院(yuàn )学(xué )前教育学(xué )院院长(zhǎng )张晓辉建议,从教师专业标准(zhǔn )体系建设出发,将托育机构师资纳入其中,提(tí )高托育服务专业化水平(píng );从学历提升和(hé )专业(yè )成长考虑(lǜ ),拓宽(kuān )专业人员发展路径,增强(qiáng )托育机构从(cóng )业人员对职业的归属感、荣誉感。
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